吴亮律师
在劳动者对其离职表示反对的情形之下,用人单位切勿擅自削减其社会保险费用。用人单位对于辞退员工的行为,必须严格遵守法定的程序与规范进行操作。倘若该辞退流程未能满足法律之规定,从而产生了单方面削减社保费用的行为,那么这无疑是非法的。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫当要跟员工说拜拜的时候,如果对方不同意的话,那你可就不能随便地把他们的保险给减少了。公司如果打算炒人,都得按照规矩来走程序。要是有遣散这事儿跟法律要求不相符,那么私自给人家降保可就是瞎搞。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫辞退员工时,若员工不同意,不得随意减少其保险。单位须遵守合法辞退流程,违反者即为非法行为。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫在你决定要炒掉某个员工的时候,记住不能随便就把人家的社保给减了。公司要炒人的话,得按照法律规定的流程和规矩来做才行。要是咱们这个过程中哪里出问题了,那就不能私自减人家的保险了,这可都是违法的事儿。
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